Jobs · Human Resources · Indiana

PERSONALSACHBEARBEITER*IN

KINDERSCHUTZ MÜNCHEN · Marion County, IN · 1 wk ago
Human ResourcesFull-time

Wir suchen für unsere Personalabteilung in der Geschäftsstelle zum 01.10.2026 eine*n Personalsachbearbeiter*in zunächst in Teilzeit mit 8–10 Stunden pro Woche im Rahmen der Nachfolge einer in den Ruhestand ausscheidenden Mitarbeiterin. Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN ist anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und Betriebsträger von 12 Kindertageseinrichtungen. Als führendes soziales Unternehmen sind wir in über 50 Einrichtungen mit fast 600 Mitarbeiter*innen in München und über die Stadtgrenzen hinaus tätig.

Das Team der Personalverwaltung ist Teil unserer übergreifenden zentralen Dienste in der Geschäftsstelle und bearbeitet ein vielfältiges, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer dynamischen Non-Profit-Organisation.

Aufgaben

  • Personaladministration und -korrespondenz
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung, Fristenkontrolle
  • Vertrags-, Bescheinigungs- und Meldewesen
  • Fehlzeiteneingabe, Mitwirkung im BEM-Prozess, Auswertungen
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse im Personalwesen
  • Zusammenarbeit mit den Führungskräften der jeweiligen Einrichtungen

Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, möglichst mit Zusatzqualifikation und Berufserfahrung im Personalbereich
  • Gute IT-Kenntnisse, sichere Anwendung einer Software zur Lohnabrechnung, idealerweise Sage
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
  • Selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Diskretion und Verschwiegenheit

Benefits

  • Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung
  • 30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich
  • Urban Sports, JobRad & Zuschuss/Übernahme Deutschlandticket
  • Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen
  • Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt
  • Einarbeitungs- und Fortbildungskonzept, Bildungsurlaub, Supervision
  • Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern & Ausflüge
  • Unterstützung bei der Suche nach Kontingentplätzen in unseren eigenen Einrichtungen

Schedule

Teilzeit mit 8–10 Stunden pro Woche, Beginn am 01.10.2026.

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