Lead Controls Turbine Training Instructor

Rollen und Verantwortlichkeiten

• Bietet Fachwissen zur Analyse des Lernbedarfs und zum Entwerfen von Schulungslösungen für ein Unternehmen oder eine Funktion.
• Konzentriert sich auf fachliche Schulungen, die für ein bestimmtes Unternehmen oder eine bestimmte Funktion von wesentlicher Bedeutung sind.
• Nutzt vertiefte Kenntnisse einer technischen Disziplin sowie analytisches Denken und technische Erfahrung zur Umsetzung von Richtlinien/Strategien.
• Hat Kenntnisse über Best Practices und darüber, wie sich der eigene Bereich in andere integriert; ist sich des Wettbewerbs und der Faktoren bewusst, die das Unternehmen auf dem Markt auszeichnen.
• Nutzt ein gewisses Urteilsvermögen und hat die Fähigkeit, verschiedene Lösungen außerhalb der festgelegten Parameter vorzuschlagen, um kompliziertere Herstellungsprozesse mit technischer Vielfalt und/oder voneinander abhängigen Produktionszyklen anzugehen.
• Verwendet technische Erfahrung und analytisches Denken.
• Verwendet mehrere interne und begrenzte externe Quellen außerhalb der eigenen Teams, um Entscheidungen zu treffen.
• Dient als Ressource für Kollegen mit weniger Erfahrung.
• Kann kleine Projekte mit geringen Risiken und Ressourcenanforderungen leiten.
• Erläutert Informationen; Entwicklung von Fähigkeiten, um Teammitglieder zu einem Konsens über Themen innerhalb des Feldes zu bewegen.
• Vermittelt Leistungserwartungen und kann vertrauliche Themen behandeln.

Grundqualifikationen

• Fortschrittsehre erfahrene Fachwissen in einer technischen Disziplin.
• Fachliche Schulungen, die für ein bestimmtes Unternehmen oder eine bestimmte Funktion von wesentlicher Bedeutung sind.
• Vertiefte Kenntnisse einer technischen Disziplin sowie analytisches Denken und technische Erfahrung zur Umsetzung von Richtlinien/Strategien.
• Kenntnisse über Best Practices und darüber, wie sich der eigene Bereich in andere integriert.
• Gewisse Fähigkeiten im Urteilen und Fähigkeit, verschiedene Lösungen außerhalb der festgelegten Parameter vorzuschlagen.
• Technische Erfahrung und analytisches Denken.
• Mehrere interne und begrenzte externe Quellen außerhalb der eigenen Teams, um Entscheidungen zu treffen.