ASP Commercial and Technical Solutions Leader

Rôles et responsabilités

• Responsable des objectifs fonctionnels, commerciaux et généraux de l'entreprise.
• Intègre et développe des processus qui répondent aux besoins de l'entreprise dans l'ensemble de l'entreprise, participe à la planification à long terme.
• Gère des problèmes complexes au sein du domaine d'expertise fonctionnelle et contribue à la stratégie commerciale globale.
• Nécessite des connaissances spécialisées sur les gammes de produits, les marchés, les processus de vente ou les groupes de clients.
• Requiert une forte notoriété commerciale et devrait influencer l'élaboration d'une stratégie pour son vaste territoire de vente, y compris le contrôle des ressources.
• Interprète les enjeux commerciaux internes et externes simples et recommande des meilleures pratiques pour améliorer les produits, processus ou services.
• Reste informé des tendances de l'industrie susceptibles d'éclairer son travail.
• Fait preuve d'un haut niveau de discernement pour prendre des décisions, et gérer des tâches ou des problèmes complexes dans le cadre des projets, gammes de produits, marchés, processus de vente, campagnes ou clients.
• Possede la capacité d'évaluer la qualité des informations fournies et sait poser des questions pertinentes aux parties prenantes ou aux clients.
• Est capable de résoudre des problèmes avec des solutions innovantes qui sortent du cadre des paramètres établis, mais aussi d'élaborer des recommandations.
• Fait appel à des ressources internes et externes en dehors de sa propre fonction pour l'aider à prendre une décision.
• Dirige, s'il y a lieu, des équipes fonctionnelles ou des projets dont les besoins en ressources, les risques et/ou la complexité sont réduits.
• Exprime des concepts difficiles et peut influencer les opinions de ses collègues sur des sujets particuliers.
• Peut amener autrui à envisager une question selon un point de vue différent.

Qualifications

• De base pour les rôles en dehors des États-Unis - Une expérience avancée de la fonction et de la station de travail audio numérique. Une maîtrise d'une université accréditée (ou un baccalauréat avec une expérience dans un domaine pertinent).
• De base pour les rôles aux États-Unis - Une maîtrise d'une université accréditée (ou diplôme d'études secondaires et/ou diplôme d'étude général avec au moins 6 ans d'expérience dans la fonction).
• Solides compétences en communication orale et écrite.
• Solides compétences relationnelles et de leadership.
• Capacité démontrée d'analyse et de résolution des problèmes.
• Capacité démontrée à diriger des programmes/projets.
• Capacité à documenter, planifier, lancer et exécuter des programmes.
• Compétences établies en gestion de projet.

Bénéfices

• Assurance santé, dentaire, optique et couverture médicamenteuse.
• Accès à un coach de santé professionnel de GE Vernova, un ressource en soins infirmiers 24/7.
• Accès à l’Programme d’assistance aux employés, offrant des services de conseil et de référé 24/7 confidentiels.
• Tuition assistée, aide à l’adoption, congé parental payé, bénéfices de protection contre les accidents corporels, assurance-vie, 12 jours fériés payés et temps libre permis.

Pay et horaires

• Le salaire de base pour cette position est entre $134,000.00 et $223,400.00.
• La société paie une différente géographique de 110%, 120% ou 130% du salaire dans certains endroits.
• La rémunération spécifique pourrait être influencée par divers facteurs, y compris l'expérience, l'éducation et les compétences du candidat.

Informations supplémentaires

• GE Vernova offre un environnement de travail attrayant, des opportunités de développement professionnel, des carrières stimulantes et des salaires compétitifs.
• GE Vernova est un Employeur d'opportunité équitable. Les décisions d'embauche sont prises sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, de l'origine nationale ou ethnique, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre ou d'expression, de l'âge, de la déficience, des groupes de clients spécifiques ou d'autres caractéristiques protégées par la loi. GE Vernova emploiera uniquement ceux qui sont légalement autorisés à travailler aux États-Unis pour ce poste.
• L'offre d'emploi est conditionnée à la réussite d'un test de dépistage de drogues (si applicable).
• Assistance à la relocation disponible pour les candidats postulant à un poste basé aux États-Unis.