Vertrieb DMS/ECM Neukunden (m/w/d)

Aufgaben

Du bist vertriebliche:r Ansprechpartner:in für neue Kunden und repräsentierst die paperless als deren zuverlässiger Partner auf dem Weg in die digitale Transformation. Dabei geht es vorrangig um Dokumenten- und Enterprise-Content-Management (DMS/ECM).

Du identifizierst Lösungs-Ansätze und entwickelst mit dem Kunden Lösungs-Visionen in Form von OnPrem- und/oder SaaS/Cloud-Varianten, vorrangig auf der Basis der Produkte des deutschen Herstellers d.velop AG. Dabei wirst Du von unseren Consultants unterstützt, die insbesondere in der Evaluierungsphase die Machbarkeit der angestrebten Lösungen aus technischer und fachlicher Detailsicht bewerten, konzeptionellen Input liefern und Dienstleistungsaufwände schätzen.

Anforderungen

• Erfahrung im Softwarevertrieb ist von Vorteil
• Durch Dein Kommunikationsgeschick und Deine offene, sympathische Art fällt es dir leicht neue Kontakte zu knüpfen
• Du motivierst dich durch Erfolge und Herausforderungen und bringst einen ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen mit
• Zuverlässigkeit, Vertrauen und Verlässlichkeit sind für Dich die tragenden Säulen langfristiger Beziehungen
• Du denkst unternehmerisch und (ver-)handelst interessenorientiert
• Du visualisierst auch komplexe Sachverhalte mittels geeigneter Präsentations-Medien einfach und verständlich und scheust dich nicht, das Grundprinzip der Lösungen auch „live“ zu präsentieren

Perspektive

HANDLUNGSSPIELRAUM & PERSPEKTIVE
Wir bieten Dir den nötigen individuellen Freiraum, den Du zur optimalen Ausführung Deiner Aufgaben benötigst. Du hast ein Projekt-Team an Deiner Seite, dass Dich tatkräftig unterstützt und Du profitierst von kurzen Entscheidungswegen in äußerst flachen Team-Strukturen. Du wirkst proaktiv am Unternehmenserfolg mit.

ARBEITSMITTEL & GEHALT
Du nutzt modernste Arbeitsmittel. Du erhältst eine branchenübliche, gemessen an unserer Unternehmensgröße, überdurchschnittliche, leistungsorientierte Bezahlung. Durch zusätzliche Erfolgsprämien partizipierst Du darüber hinaus unmittelbar an den Unternehmenserfolgen.

WORK-LIFE-BALANCE
Grundsätzlich finden Deine beruflichen und privaten Belange individuelle Berücksichtigung. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Vertrauensarbeitszeit sind dabei nur einige Stellschrauben, mit denen wir auf Deine individuellen Bedürfnisse reagieren können. Eine gelebte, familiäre Unternehmenskultur ist die Basis für maximale Flexibilität und beste Arbeitsleistungen.

Zusätzlich gibt es bei uns:
- Aus- und Weiterbildungen
- Gesundheitsangebote (Urban Sports Club)
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, Edenred City Karte)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Heißgetränke, Softgetränke und Wasser frei
- Regelmäßige Firmenevents (Teamveranstaltungen, Sommer-/Weihnachtsfeier)