Strokovnjak za pravno-ekonomske zadeve (m/ž)

Ključne odgovornosti

• zagotavljanje skladnosti poslovanja podjetja in povezanih družb z zakonodajo in internimi akti
• pravno-ekonomski pregled poslovanja družbe
• priprava, organizacija in izvedba skupščin, sej organov upravljanja in ključnih poslovnih sestankov
• priprava in usklajevanje vseh potrebnih dokumentov ter predlogov za pomembne spremembe v strukturi podjetja ter zagotavljanje skladnosti teh sprememb z zakonodajo in internimi akti
• sistematično spremljanje zakonodajnih sprememb in uvajanje potrebnih prilagoditev
• sodelovanje pri pripravi strateških, razvojnih in operativnih dokumentov
• uvajanje, nadzor in optimizacija internih procesov dela
• podpora upravi pri oblikovanju odločitev in koordinaciji med oddelki
• celostno spremljanje poslovanja podjetja, vključno z analizami, nadzorom in priporočili za optimizacijo procesov ter strateških odločitev
• spremljanje razpisov za razvojna sredstva in prijave

Pričakujemo

• VII. stopnjo izobrazbe: smer ekonomija ali pravo
• vsaj 3 leta delovnih izkušenj na področju pravno-ekonomske pomoči pri upravljanju podjetja
• dobro razumevanje gospodarskega prava, korporativnega upravljanja in poslovnih procesov
• sposobnost celostnega pogleda na poslovanje podjetja iz pravnega in ekonomskega vidika
• odlične organizacijske, analitične in komunikacijske sposobnosti
• visoko stopnjo samostojnosti, natančnosti in zanesljivosti
• sposobnost priprave strokovnih gradiv, poročil in predstavitev
• prednost so izkušnje z delom pravno-ekonomskih funkcijah

Kaj ponujamo

• Odgovorno in strateško vlogo, s katero boste neposredno vplivali na razvoj in upravljanje podjetja ter povezanih družb
• Sodelovanje pri ključnih projektih, kot so združitve, reorganizacije in uvajanje novih korporativnih politik
• Dinamično delovno okolje, usmerjeno v dolgoročni razvoj, strokovnost in medsebojno sodelovanje
• Stalna strokovna izobraževanja na pravnih, ekonomskih in korporativnih področjih
• Stimulativno nagrajevanje, vezano na dosežke in prispevek podjetju
• Neposredno sodelovanje z upravo, možnost vpliva na ključne poslovne odločitve in strateške projekte
• Delovni čas: polni delovni čas (40 ur/teden), fleksibilen delni čas po dogovoru
• Vrsta pogodbe: zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev