Stellenausschreibung KiTa-Leitung

Aufgaben

• Verantwortung für die inhaltliche Qualität der Arbeit, für Personal und Wirtschaftlichkeit der Einrichtung
• Umsetzung und Weiterentwicklung der konzeptionellen Arbeit
• Teamentwicklung und Mitarbeiterführung
• Elternarbeit
• Zusammenarbeit mit Eltern, Träger, Familienzentrum und kooperierenden Einrichtungen
• Repräsentation nach innen und außen

Erwartungen

• eine abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung zum/zur Erzieher/in, Diplom/Bachelor in Kindheitspädagogik, Dipl. Sozialpädagoge/in
• mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise auch in stellvertretender oder leitender Funktion
• Verantwortungsbewusstsein, Organisationsstärke, Belastbarkeit und Kooperationsfähigkeit
• sehr gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten
• grundlegende PC-Kenntnisse
• eine Lebensführung, die die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche bezeugt

Bewertungen

• Vergütung nach KAVO (Entgeltgruppe S 9) in Anlehnung an den TVÖD
• Kirchliche Zusatzversorgung zur Rentenversicherung
• Freiwilligensatz von z.Z. 49,62 % und 6 weitere Freistellungsstunden für Aufgaben im Rahmen des katholischen Familienzentrums

Offerte

• ein attraktiver Arbeitsplatz in einer Einrichtung mit modernem Raumprogramm
• ein motiviertes Team erfahrener Kolleginnen
• netzte Arbeit in der Pfarrgemeinde
• fach- und leitungsberatung im Familienzentrums-Gremium
• regelmäßiger Austausch und kollegiale Beratung
• fort- und weiterbildungsangebote

Unterstützung

• unterstützung bei der Suche einer Wohnung