Sozialpädagogin/-pädagoge (w/m/d) im Kinder- und Jugendnotdienst

Amt für Kinder, Jugendliche und Familien - Jugendamt, Bereich Soziale Dienste, Erzieherische und Wirtschaftliche Hilfen

Bewerbungsfrist: 11.10.2026 | Zu besetzen ab: Mitte November | Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit (ab 19,50 Wochenstunden) | Befristung: Unbefristet

Über uns

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten.

Das Jugendamt der Stadt Nürnberg fördert, berät und unterstützt mit einer Vielfalt an Einrichtungen und Dienstleistungen Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien in ihrer Entwicklung. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Pädagogik und Verwaltung schaffen mit Engagement, Wissen und Erfahrung positive Lebensbedingungen für die Zukunft junger Menschen und fühlen sich dem Wohl und Schutz von Kindern und Jugendlichen im Sinne des Leitbildes und des Schutzkonzepts zur Prävention von Gewalt verpflichtet.

Aufgaben

• Betreuung von Kindern im Alter von 3–12 Jahren oder Jugendlichen im Alter von 13–17 Jahren im Gruppen- und Schichtdienst
• Organisation des Gruppenalltags
• Durchführung von Gefährdungseinschätzungen nach §8a und Inobhutnahmen nach §42 SGB VIII
• Kriseninterventionen und Deeskalationen, Krisengespräche
• Kooperation mit dem Allgemeinen Sozialdienst, Schulen, der Kinder- und Jugendpsychiatrie, Polizei sowie einschlägigen Behörden
• Beratungsgespräche an der Krisenhotline
• Durchführung von Rufbereitschaften
• Dokumentation auf der Grundlage professioneller Beobachtung

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit (Diplom [FH] oder Bachelor) oder in einem entsprechend vergleichbaren sozialen Studiengang
• Erfüllung der Voraussetzungen des §20 Abs. 8 Infektionsschutzgesetz
• Kontakt-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
• Gute Ausdrucksfähigkeit
• Flexibilität, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit zur Teamarbeit und zur selbstständigen Arbeit
• Wertschätzende, ressourcenorientierte pädagogische Grundhaltung und interkulturelle Sozialkompetenzen
• Souveränes Auftreten
• Bereitschaft zum Einsatz im Gruppen- und Schichtdienst, zur Übernahme von Rufbereitschaften und Vertretungen

Vergütung und Benefits

• Bezahlung: Entgeltgruppe S12 TVöD inklusive Heim- & Schichtzulagen
• Bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr neben dem tariflichen Urlaub
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und zahlreiche Sozialleistungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen
• Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
• Bezuschussung des Deutschlandtickets (VAG)
• Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
• Unbefristete Einstellung
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
• Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung
• Mitarbeiterrabatte
• Individuelle Teilzeitmöglichkeiten
• Sportangebote

Kontakt

Frau Frank, Tel.: 09 11 / 2 31 - 7 81 98 (bei Fragen zur Bewerbung)

Frau Dantschischin, Tel.: 09 11 / 2 31 - 73 79 (bei fachlichen Fragen)