Encargado de la Limpieza

About the role

El puesto de Encargado de la Limpieza es más que un trabajo, es un camino hacia una aventura, una que tú diriges y nosotros guiamos, un lugar donde tu impacto importa, tu crecimiento es apoyado y tus contribuciones son valoradas. Invertiremos en ti, brindándote herramientas, recursos y tutoría para ayudarte a tener éxito, todo mientras nos mantenemos fieles a nuestros valores fundamentales de Crecimiento, Diversión, Confianza y Responsabilidad. Nos enorgullecemos del entorno inclusivo que hemos creado, lo que atribuye a nuestro estatus de galardonado Top Workplace 2025 de USA Today.

El The Trade Hotel Milwaukee está orgullosamente administrado por NCG Hospitality, una empresa familiar galardonada de tercera generación y líder en la propiedad, desarrollo y operaciones de más de 30 propiedades hoteleras de primer nivel.

Responsibilities

• Consistentemente limpiar las habitaciones a los más altos estándares.
• Hacer las camas con ropa limpia.
• Limpiar los baños.
• Pasar la aspiradora, barrer, trapear, quitar el polvo y reaprovisionar las habitaciones de huéspedes.
• Asistir con otras tareas asignadas por el supervisor.
• Operar equipo comercial de la lavandería y limpiar las áreas públicas.
• Manejar, etiquetar y almacenar apropiadamente los suministros de la limpieza.

Qualifications

• Servicio amigable al cliente para alegrar el día de nuestros huéspedes.
• Habilidad de trabajar eficaz y eficientemente en un entorno de ritmo rápido.
• Disponibilidad flexible.
• Fuerte atención a los detalles.
• Excelentes habilidades de organización.
• Confiabilidad y honestidad.

Benefits

• Descuentos en hoteles en todo el mundo y estadías gratuitas en hoteles manejados por NCG Hospitality.
• Bonificaciones por apoyar al equipo y a los huéspedes.
• Comisiones por traer negocios a nuestras propiedades.
• Horas de voluntariado pagadas.
• Planes médicos, dentales y oftalmológicos.
• Tiempo de enfermedad pagado y tiempo libre pagado.
• Acceso virtual a telemedicina y recursos de asistencia al empleado.
• Reembolso mensual por participar en programas de salud y ejercicio.
• Apoyo financiero.
• Acceso a la paga cada día al terminar el turno.
• Bono de referencia por traer excelentes miembros del equipo.
• Plan de jubilación 401(k) con 100 % de igualación en el primer 3 % y 50 % de igualación en el siguiente 2 %.
• Desarrollo de carrera: trayectoria profesional personalizada, programas de liderazgo y mentoría, reembolso de educación y certificación.

Pay

A partir de $16 /hora; candidatos con experiencia previa pueden calificar para un salario más alto.