Technology Sales Representative

About the role

Bring passion to your work when prospecting and identifying potential clients through various channels such as cold calling, networking events, referrals, and online research
Conduct customer centric needs assessments to understand specific technology requirements and challenges
Highlight innovation when presenting and demonstrating our company's technology products and services focusing on benefits and competitive advantages
Inclusive collaboration with internal technical and administrative teams to develop customized solutions that address clients' specific needs and objectives
Open and honest negotiation of terms and conditions of sales contracts ensuring mutual satisfaction and profitability
Ensure a smooth sales cycle through continuous communication which nurtures and develops the customer relationship, providing accountability to the client and throughout the organization
Stay informed about industry trends, technological advancements, and competitors' offerings to effectively position our products and services in the market
Meet or exceed sales targets and objectives on a consistent basis by effectively telling our story to C suite executives and decision makers

Responsibilities

• Bring passion to your work when prospecting and identifying potential clients through various channels such as cold calling, networking events, referrals, and online research
• Conduct customer centric needs assessments to understand specific technology requirements and challenges
• Highlight innovation when presenting and demonstrating our company's technology products and services focusing on benefits and competitive advantages
• Inclusive collaboration with internal technical and administrative teams to develop customized solutions that address clients' specific needs and objectives
• Open and honest negotiation of terms and conditions of sales contracts ensuring mutual satisfaction and profitability
• Ensure a smooth sales cycle through continuous communication which nurtures and develops the customer relationship, providing accountability to the client and throughout the organization
• Stay informed about industry trends, technological advancements, and competitors' offerings to effectively position our products and services in the market
• Maintain and exceed sales targets and objectives on a consistent basis by effectively telling our story to C suite executives and decision makers

Qualifications

• 0-2 years of business-to-business sales or customer-facing experience
• College degree preferred, not required
• Ability to be proficient in Customer Resource Management (CRM) system and other sales tools
• Valid Driver’s License and reliable transportation

About Us

Au sujet de Konica Minolta Solutions d’affaires Konica Minolta (Konica Minolta) a entamé son parcours il y a plus de 150 ans, avec la volonté de voir et de faire les choses autrement. Elle fait équipe avec ses clients pour donner forme à leurs idées en appuyant leur transformation numérique grâce à un riche portefeuille de solutions pour un milieu de travail connecté et futé. Parmi ses technologies d’affaires, on retrouve des services de TI, la gestion intelligente de l’information, des solutions de sécurité vidéo et des services d’impression gérés ainsi que des technologies de bureau et des solutions d’impression industrielle et commerciale. L’année 2025 marque le 20e anniversaire de l’entrée de Konica Minolta dans le marché de l’impression de production; l’entreprise souligne « 20 années d’excellence, d’innovation et de résultats » tout en continuant d’être une figure de proue dans l’impression numérique commerciale. C’est aussi l’année où la marque bizhub de Konica Minolta célèbre ses 20 ans, au cours desquels la gamme a révolutionné la technologie de bureau, redéfini les processus des entreprises, et évolué continuellement pour répondre aux besoins des milieux de travail modernes, mue par les avancées technologiques et la volonté d’innover. Konica Minolta est fière de faire partie du palmarès 2025 des meilleurs grands employeurs d’Amérique de Forbes, d’avoir figuré à plusieurs reprises au palmarès CRN des 500 fournisseurs de services gérés, d’avoir été nommée la marque numéro un en matière de fidélité des clients sur le marché des appareils de bureau multifonctions par Brand Keys pendant 18 années consécutives, et de s’être vue décerner les prix BLI « A3 Line of the Year » 2021 et 2025 et « Most Colour Consistent A3 Brand » 2021-2023 de Keypoint Intelligence pour sa gamme bizhub One i-Series. Pour en savoir plus, rendez-vous sur le site de Konica Minolta et suivez l’entreprise sur Facebook, YouTube, LinkedIn et Twitter. Konica Minolta fonctionne selon un modèle de services partagés nord-américain qui permet d’harmoniser les priorités transfrontalières et d’améliorer la prestation de services aux organisations opérationnelles. Le modèle combine des fonctions de service américaine et canadienne afin d’offrir davantage de ressources aux services de soutien comme l’administration des ventes, la logistique et la chaîne d’approvisionnement, le marketing, la planification des produits, la finance, les TI, les RH et les services juridiques.

EOE Statement

Konica Minolta is an equal opportunity and affirmative action employer. We consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, creed, national origin, sex, pregnancy, age, sexual orientation, transgender status, gender identity, disability, alienage or citizenship status, marital status or partnership status, genetic information, veteran status or any other characteristic protected under applicable law.