⚡ Technik údržby – elektronik. Buď součástí Pepsi!
for headings. Use - for lists. Use
for prose. Remove boilerplate. No job title heading. No Job ID. No application instructions. No EEO etc.
We need to parse the content.
Original text:
"Baví vás elektrotechnika, technologie a hledání řešení, když něco nefunguje? Přidejte se k nám a pomozte udržet naše výrobní linky a technologie v chodu. Čeká vás pestrá práce s elektronikou, PLC systémy, výrobními technologiemi i preventivní údržbou. Co Vás Čeká údržba a opravy elektrozařízení a výrobních lineknastavování PLC systémů a aplikací nových programů a systémů výrobních zařízenídiagnostika a řešení technických závadpreventivní údržba a řešení revizních závadúdržba a provozní činnosti související s technickým zařízením (elektro, plyn, stlačený vzduch, kotelny)spolupráce s kolegy z údržby a výroby i externími dodavateli Co Potřebujeme máte vzdělání v elektro oboru a odbornou způsobilost min.6 dle NV 194/2022 Sbmáte zkušenost s PLC systémy nebo chuť se v jejich nastavování a programování dále rozvíjetuvítáme znalost Měření a Regulace, řízení pohonů a procesní sensorikydobře ovládáte práci na PCzvládnete pracovat s technickou dokumentací v angličtinějste ochotni pracovat ve 12hodinovém směnném provozu 24/7, nepravidelnězdravotní způsobilost pro práci v provozních podmínkách Zkušenost z výrobního prostředí, ideálně z nápojového průmyslu, je výhodou. Co Nabízíme Dobrou práci v Praze, kam se nemusíte bát jezdit. 😉 Sídlíme přímo na Kolbenově s výbornou dostupností MHD i autem. Navíc u nás pohodlně zaparkujete na vlastním parkovišti. stabilní práci na hlavní pracovní poměr a na dobu neurčitou – jistota do budoucnamzdu podle zkušeností 48–56 000 Kč měsíčně (fixní mzda + 10 % měsíční bonus + příplatky)5% roční bonus25 dnů dovolené + 2 dny osobního volnaskvělý oběd v naší kantýně za 25 Kč8 000 Kč/rok v benefitním programupříspěvek na dopravupříspěvek na penzijní připojištění, životní, úrazové pojištění a pojištění odpovědnosti500 Kč příspěvek na MultiSport kartucelodenní pitný režim a zvýhodněný nákup našich produktů 🚀 Máte chuť se přidat? Rádi vás provedeme naším provozem a ukážeme vám, co u nás budete mít na starosti."
We need to separate sections: About the role (intro), Responsibilities (list of duties), Requirements (education, etc), Qualifications (maybe same as requirements?), Skills (specific abilities), Benefits, Pay, Schedule.
But we must only include sections with real specific content. Let's extract.
Intro: "Baví vás elektrotechnika, technologie a hledání řešení, když něco nefunguje? Přidejte se k nám a pomozte udržet naše výrobní linky a technologie v chodu. Čeká vás pestrá práce s elektronikou, PLC systémy, výrobními technologiemi i preventivní údržbou." That's about the role.
Responsibilities: after "Co Vás Čeká" list: údržba a opravy elektrozařízení a výrobních linek, nastavování PLC systémů a aplikací nových programů a systémů výrobních zařízení, diagnostika a řešení technických závad, preventivní údržba a řešení revizních závad, údržba a provozní činnosti související s technickým zařízením (elektro, plyn, stlačený vzduch, kotelny), spolupráce s kolegy z údržby a výroby i externími dodavateli.
Requirements: "Co Potřebujeme máte vzdělání v elektro oboru a odbornou způsobilost min.6 dle NV 194/2022 Sb, máte zkušenost s PLC systémy nebo chuť se v jejich nastavování a programování dále rozvíjet, uvítáme znalost Měření a Regulace, řízení pohonů a procesní senzoriky, dobře ovládáte práci na PC, zvládnete pracovat s technickou dokumentací v angličtině, jste ochotni pracovat ve 12hodinovém směnném provozu 24/7, nepravidelně, zdravotní způsobilost pro práci v provozních podmínkách, Zkušenost z výrobního prostředí, ideálně z nápojového průmyslu, je výhodou."
Qualifications: maybe same as requirements? Could separate: education and certification as qualification, experience as qualification. But we can combine. However we need to avoid thin sections. Could have Requirements (education, certification, experience) and Skills (technical skills). Let's extract skills: znalost PLC systémů, Měření a Regulace, řízení pohonů a procesní senzoriky, práce na PC, technická dokumentace v AJ, ochota pracovat ve směnách, zdravotní způsobilost. But some are requirements.
Better: Requirements: education, certification, willingness to work shifts, health. Skills: PLC systems, Měření a Regulace, řízení pohonů, procesní senzorika, PC, AJ documentation. Benefits: list.
Pay: "mzda podle zkušeností 48–56 000 Kč měsíčně (fixní mzda + 10 % měsíční bonus + příplatky) 5% roční bonus". That's pay.
Schedule: "ochotni pracovat ve 12hodinovém směnném provozu 24/7, nepravidelně". That's schedule.
Benefits: list: Dobrou práci v Praze, kam se nemusíte bát jezdit. Sídlíme přímo na Kolbenově s výbornou dostupností MHD i autem. Navíc u nás pohodlně zaparkujete na vlastním parkovišti. stabilní práci na hlavní pracovní poměr a na dobu neurčitou – jistota do budoucna, 25 dnů dovolené + 2 dny osobního volna, skvělý oběd v naší kantýně za 25 Kč, 8 000 Kč/rok v benefitním programu, příspěvek na dopravu, příspěvek na penzijní připojištění, životní, úrazové pojištění a pojištění odpovědnosti, 500 Kč příspěvek na MultiSport kartu, celodenní pitný režim a zvýhodněný nákup našich produktů.
Also "5% roční bonus" already in pay.
We need to avoid duplication.
Let's craft sections:
About the role
Baví vás elektrotechnika, technologie a hledání řešení, když něco nefunguje? Přidejte se k nám a pomozte udržet naše výrobní linky a technologie v chodu. Čeká vás pestrá práce s elektronikou, PLC systémy, výrobními technologiemi i preventivní údržbou.
Responsibilities
- Údržba a opravy elektrozařízení a výrobních linek
- Nastavování PLC systémů a aplikací nových programů a systémů výrobních zařízení
- Diagnostika a řešení technických závad
- Preventivní údržba a řešení revizních závad
- Údržba a provozní činnosti související s technickým zařízením (elektro, plyn, stlačený vzduch, kotelny)
- Spolupráce s kolegy z údržby a výroby i externími dodavateli
Requirements
- Vzdělání v elektro oboru a odborná způsobilost min. 6 dle NV 194/2022 Sb
- Zkušenost s PLC systémy nebo chuť se v jejich nastavování a programování dále rozvíjet
- Zdravotní způsobilost pro práci v provozních podmínkách
- Ochota pracovat ve 12hodinovém směnném provozu 24/7, nepravidelně
Skills
- Znalost Měření a Regulace, řízení pohonů a procesní senzoriky
- Dobrá ovládání práce na PC
- Práce s technickou dokumentací v angličtině
Benefits
- Práce v Praze s výbornou dostupností MHD i autem, vlastní parkoviště
- Stabilní práce na hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou
- 25 dnů dovolené + 2 dny osobního volna
- Skvělý oběd v kantýně za 25 Kč
- 8 000 Kč/rok v benefitním programu
- Příspěvek na dopravu
- Příspěvek na penzijní připojištění, životní, úrazové pojištění a pojištění odpovědnosti
- 500 Kč příspěvek na MultiSport kartu
- Celodenní pitný režim a zvýhodněný nákup produktů společnosti
Pay
Mzda podle zkušeností 48–56 000 Kč měsíčně (fixní mzda + 10 % měsíční bonus + příplatky) + 5 % roční bonus.
Schedule
12hodinový směnný provoz 24/7, nepravidelně.
Check for any duplicated content: we included schedule in requirements as willingness; but schedule section separate. That's okay.
We must not include boilerplate like "Má
for prose. Remove boilerplate. No job title heading. No Job ID. No application instructions. No EEO etc. We need to parse the content. Original text: "Baví vás elektrotechnika, technologie a hledání řešení, když něco nefunguje? Přidejte se k nám a pomozte udržet naše výrobní linky a technologie v chodu. Čeká vás pestrá práce s elektronikou, PLC systémy, výrobními technologiemi i preventivní údržbou. Co Vás Čeká údržba a opravy elektrozařízení a výrobních lineknastavování PLC systémů a aplikací nových programů a systémů výrobních zařízenídiagnostika a řešení technických závadpreventivní údržba a řešení revizních závadúdržba a provozní činnosti související s technickým zařízením (elektro, plyn, stlačený vzduch, kotelny)spolupráce s kolegy z údržby a výroby i externími dodavateli Co Potřebujeme máte vzdělání v elektro oboru a odbornou způsobilost min.6 dle NV 194/2022 Sbmáte zkušenost s PLC systémy nebo chuť se v jejich nastavování a programování dále rozvíjetuvítáme znalost Měření a Regulace, řízení pohonů a procesní sensorikydobře ovládáte práci na PCzvládnete pracovat s technickou dokumentací v angličtinějste ochotni pracovat ve 12hodinovém směnném provozu 24/7, nepravidelnězdravotní způsobilost pro práci v provozních podmínkách Zkušenost z výrobního prostředí, ideálně z nápojového průmyslu, je výhodou. Co Nabízíme Dobrou práci v Praze, kam se nemusíte bát jezdit. 😉 Sídlíme přímo na Kolbenově s výbornou dostupností MHD i autem. Navíc u nás pohodlně zaparkujete na vlastním parkovišti. stabilní práci na hlavní pracovní poměr a na dobu neurčitou – jistota do budoucnamzdu podle zkušeností 48–56 000 Kč měsíčně (fixní mzda + 10 % měsíční bonus + příplatky)5% roční bonus25 dnů dovolené + 2 dny osobního volnaskvělý oběd v naší kantýně za 25 Kč8 000 Kč/rok v benefitním programupříspěvek na dopravupříspěvek na penzijní připojištění, životní, úrazové pojištění a pojištění odpovědnosti500 Kč příspěvek na MultiSport kartucelodenní pitný režim a zvýhodněný nákup našich produktů 🚀 Máte chuť se přidat? Rádi vás provedeme naším provozem a ukážeme vám, co u nás budete mít na starosti." We need to separate sections: About the role (intro), Responsibilities (list of duties), Requirements (education, etc), Qualifications (maybe same as requirements?), Skills (specific abilities), Benefits, Pay, Schedule. But we must only include sections with real specific content. Let's extract. Intro: "Baví vás elektrotechnika, technologie a hledání řešení, když něco nefunguje? Přidejte se k nám a pomozte udržet naše výrobní linky a technologie v chodu. Čeká vás pestrá práce s elektronikou, PLC systémy, výrobními technologiemi i preventivní údržbou." That's about the role. Responsibilities: after "Co Vás Čeká" list: údržba a opravy elektrozařízení a výrobních linek, nastavování PLC systémů a aplikací nových programů a systémů výrobních zařízení, diagnostika a řešení technických závad, preventivní údržba a řešení revizních závad, údržba a provozní činnosti související s technickým zařízením (elektro, plyn, stlačený vzduch, kotelny), spolupráce s kolegy z údržby a výroby i externími dodavateli. Requirements: "Co Potřebujeme máte vzdělání v elektro oboru a odbornou způsobilost min.6 dle NV 194/2022 Sb, máte zkušenost s PLC systémy nebo chuť se v jejich nastavování a programování dále rozvíjet, uvítáme znalost Měření a Regulace, řízení pohonů a procesní senzoriky, dobře ovládáte práci na PC, zvládnete pracovat s technickou dokumentací v angličtině, jste ochotni pracovat ve 12hodinovém směnném provozu 24/7, nepravidelně, zdravotní způsobilost pro práci v provozních podmínkách, Zkušenost z výrobního prostředí, ideálně z nápojového průmyslu, je výhodou." Qualifications: maybe same as requirements? Could separate: education and certification as qualification, experience as qualification. But we can combine. However we need to avoid thin sections. Could have Requirements (education, certification, experience) and Skills (technical skills). Let's extract skills: znalost PLC systémů, Měření a Regulace, řízení pohonů a procesní senzoriky, práce na PC, technická dokumentace v AJ, ochota pracovat ve směnách, zdravotní způsobilost. But some are requirements. Better: Requirements: education, certification, willingness to work shifts, health. Skills: PLC systems, Měření a Regulace, řízení pohonů, procesní senzorika, PC, AJ documentation. Benefits: list. Pay: "mzda podle zkušeností 48–56 000 Kč měsíčně (fixní mzda + 10 % měsíční bonus + příplatky) 5% roční bonus". That's pay. Schedule: "ochotni pracovat ve 12hodinovém směnném provozu 24/7, nepravidelně". That's schedule. Benefits: list: Dobrou práci v Praze, kam se nemusíte bát jezdit. Sídlíme přímo na Kolbenově s výbornou dostupností MHD i autem. Navíc u nás pohodlně zaparkujete na vlastním parkovišti. stabilní práci na hlavní pracovní poměr a na dobu neurčitou – jistota do budoucna, 25 dnů dovolené + 2 dny osobního volna, skvělý oběd v naší kantýně za 25 Kč, 8 000 Kč/rok v benefitním programu, příspěvek na dopravu, příspěvek na penzijní připojištění, životní, úrazové pojištění a pojištění odpovědnosti, 500 Kč příspěvek na MultiSport kartu, celodenní pitný režim a zvýhodněný nákup našich produktů. Also "5% roční bonus" already in pay. We need to avoid duplication. Let's craft sections:
About the role
Baví vás elektrotechnika, technologie a hledání řešení, když něco nefunguje? Přidejte se k nám a pomozte udržet naše výrobní linky a technologie v chodu. Čeká vás pestrá práce s elektronikou, PLC systémy, výrobními technologiemi i preventivní údržbou.
Responsibilities
- Údržba a opravy elektrozařízení a výrobních linek
- Nastavování PLC systémů a aplikací nových programů a systémů výrobních zařízení
- Diagnostika a řešení technických závad
- Preventivní údržba a řešení revizních závad
- Údržba a provozní činnosti související s technickým zařízením (elektro, plyn, stlačený vzduch, kotelny)
- Spolupráce s kolegy z údržby a výroby i externími dodavateli
Requirements
- Vzdělání v elektro oboru a odborná způsobilost min. 6 dle NV 194/2022 Sb
- Zkušenost s PLC systémy nebo chuť se v jejich nastavování a programování dále rozvíjet
- Zdravotní způsobilost pro práci v provozních podmínkách
- Ochota pracovat ve 12hodinovém směnném provozu 24/7, nepravidelně
Skills
- Znalost Měření a Regulace, řízení pohonů a procesní senzoriky
- Dobrá ovládání práce na PC
- Práce s technickou dokumentací v angličtině
Benefits
- Práce v Praze s výbornou dostupností MHD i autem, vlastní parkoviště
- Stabilní práce na hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou
- 25 dnů dovolené + 2 dny osobního volna
- Skvělý oběd v kantýně za 25 Kč
- 8 000 Kč/rok v benefitním programu
- Příspěvek na dopravu
- Příspěvek na penzijní připojištění, životní, úrazové pojištění a pojištění odpovědnosti
- 500 Kč příspěvek na MultiSport kartu
- Celodenní pitný režim a zvýhodněný nákup produktů společnosti
Pay
Mzda podle zkušeností 48–56 000 Kč měsíčně (fixní mzda + 10 % měsíční bonus + příplatky) + 5 % roční bonus.
Schedule
12hodinový směnný provoz 24/7, nepravidelně.
Check for any duplicated content: we included schedule in requirements as willingness; but schedule section separate. That's okay. We must not include boilerplate like "Má