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Operador de Traílla - Dallas

HEI Civil · Dallas, TX · 1 mo ago
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Responsabilidades

  • Operar diversos equipos pesados, tales como retroexcavadora, cargador frontal, traílla (scraper), excavadora, camión cisterna de agua, barredora mecánica, minicargador (skid steer), compactador, bulldozer, motoniveladora y otros equipos según sea necesario.
  • Mantener tres puntos de contacto al subir y bajar de cualquier equipo en todo momento.
  • Responder a señales e instrucciones de otros miembros del personal y trabajar en coordinación con ellos.
  • Realizar inspecciones diarias alrededor del equipo y completar correctamente las listas de verificación requeridas.
  • Limpiar y dar mantenimiento básico al equipo.
  • Llevar a cabo inspecciones rutinarias del equipo asignado y reportar cualquier reparación necesaria al supervisor.
  • Asistir y participar en las reuniones diarias de seguridad con la cuadrilla.
  • Operar el equipo de acuerdo con las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa, las normas del sitio de trabajo y las leyes de tránsito aplicables.
  • Reportar cualquier violación de seguridad al Supervisor y/o al Director de Seguridad.
  • Reportar inmediatamente cualquier incidente al Supervisor o al equipo de seguridad.
  • Realizar otras tareas asignadas por el Supervisor.
  • Cuando no esté operando equipo pesado, deberá desempeñar todas las funciones y responsabilidades correspondientes al puesto de Obrero de Construcción (Laborer).

Conocimientos, habilidades y aptitudes

  • Conocimiento y comprensión de controles computarizados y sistemas electrónicos de los equipos.
  • Excelente coordinación entre manos, ojos y pies.
  • Conocimiento básico de los principios y procedimientos de construcción.
  • Buena condición física, fuerza y resistencia para desempeñar las funciones del puesto.
  • Capacidad para levantar y mover materiales pesados.
  • Capacidad para trabajar en entornos de alta presión y bajo condiciones climáticas extremas y cambiantes.
  • Persona disciplinada, confiable y con iniciativa para resolver problemas.

Experiencia

  • Educación: Diploma de escuela secundaria (High School) o GED preferido.
  • Experiencia: Más de 2 años de experiencia operando una variedad de equipos pesados, preferiblemente en proyectos de construcción civil pesada.

Condiciones Físicas y Ambientales

  • Trabajo realizado principalmente al aire libre en condiciones climáticas variables que van desde temperaturas bajo cero hasta calor superior a 90°F, en condiciones húmedas y secas.
  • El trabajo puede realizarse en espacios confinados.
  • Exposición a olores, gases, polvo y suciedad.
  • Niveles de ruido que van de moderado a alto.
  • Levantamiento y transporte frecuente de 10-60 libras; levantamiento ocasional de hasta 100 libras.
  • Alcance y levantamiento frecuentemente por encima de la cabeza.
  • Muchos días de trabajo de pie, gateando, subiendo, agachándose, girando, empujando, jalando y alcanzando.
  • Trabajo manual que incluye excavación manual según sea necesario.
  • Se requiere trabajo algunos sábados; los domingos rara vez son necesarios.

Beneficios

  • Six paid holidays
  • Compensated time off
  • Health insurance
  • Discretionary company 401(k) plan
  • $10,000 life insurance policy provided by the company
  • Dental, vision, life, and supplemental insurance options
  • Exclusive discounts at Boot Barn, Typhoon Texas, discounted airline tickets, movie tickets, laptops, and more
  • Free Employee Assistance Program offering support in mental health, finances, legal matters, and family issues

Cómo postularse

Para postularse, visite nuestra página de carreras en https://texascareers.heicivil.com/es. La recepción de solicitudes es continua. Solo aceptamos solicitudes en línea. Si tiene preguntas, comuníquese con nuestro departamento de Recursos Humanos en TXhr@heicivil.com.

Descargo de responsabilidad

Las declaraciones anteriores pretenden describir la naturaleza general y el nivel del trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades. Se podrán asignar funciones adicionales según las necesidades del negocio.

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