Marchandiseur Cosmétiques

À propos du poste

Chez Match Retail, nous représentons de grandes marques à travers le Canada grâce à des programmes de marchandisage, de vente et de commerce de détail de premier ordre. Nous sommes certifiés Great Place to Work® et en pleine croissance — c’est le moment idéal pour vous joindre à nous!

Que nous offrons

• Taux horaire concurrentiel (avec flexibilité pour négocier selon votre expérience et vos qualifications)
• Remboursement du kilométrage
• Horaire de semaine flexible adapté à votre style de vie
• Projets stimulants et concrets avec les plus grandes marques canadiennes
• Diversité dans le travail – nouveaux emplacements, nouveaux défis
• Status de contractuel·le indépendant·e – Profitez de l'autonomie et de la flexibilité

Vos responsabilités

• Installer ou mettre à jour les présentoirs en magasin selon les planogrammes
• Réaliser des réaménagements cosmétiques et des installations
• Communicer directement avec les gérant·e·s de magasin ou de cosmétiques
• Suivre et documenter votre travail de façon autonome à l'aide d'outils numériques conviviaux
• Soumettre vos mises à jour quotidiennes via notre plateforme en ligne à votre propre rythme
• Travailler régulièrement dans de nouveaux magasins pour une variété d'expériences

Qu'est-ce que vous devez avoir

• Expérience en marchandisage + excellente connaissance des planogrammes/MOD
• Bonne attention aux détails
• Au l'aise avec la technologie – capacité à utiliser des outils et plateformes numériques
• Aptitudes solides en gestion des priorités et du temps
• Compétences efficaces en communication
• Fiable, motivé·e et autonome, capable de travailler seul·e ou en équipe

Qu'est-ce que vous apportez

• Accès à un véhicule fiable et/ou moyen de transport
• Téléphone intelligent et accès à Internet
• Disponibilité 3 à 5 jours de semaine, avec flexibilité pour gérer votre propre horaire
• Capacité à soulever des charges, se pencher et rester debout pendant de longues périodes
• Disponibilité pour des dates précises de projets

Date de début de la formation

Date de début de la formation : 3 août 2026.

Autres exigences

Potentiellement d'autres exigences peuvent être communiquées par le ou la gestionnaire terrain selon les besoins du client.

Processus de recrutement

• Étape 1 : Les candidats qualifiés participent à un premier entretien téléphonique ou virtuel avec un spécialiste en acquisition de talents.
• Étape 2 : Les candidats présélectionnés participent à un entretien téléphonique ou virtuel avec le gestionnaire d'embauche.
• Étape 3 : Les candidats sélectionnés participent à un entretien en personne ou virtuel avec le gestionnaire d'embauche et les membres pertinents de l'équipe.

Divulgation sur l'IA

Nous utilisons des outils assistés par intelligence artificielle (IA) pour aider à analyser les CV selon les compétences clés et les exigences minimales pertinentes au poste. Tous les résultats sont examinés par notre équipe de recrutement afin de garantir des décisions réfléchies et équilibrées.

Match Retail est fier de sa diversité

Match Retail est un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif pour tous.