Løsningsarkitekt til Kontoret Udviklingsprojekter i Udlændingestyrelsen

Udlændingestyrelsen søger en dygtig løsningsarkitekt med blik for de store linjer og de sikkerhedsmæssige detaljer. Kan du omsætte forretningsmæssige krav til konkrete tekniske løsninger, der både imødekommer målarkitektur og opretholder den højeste sikkerhed? Vil du være med til at tegne fremtidens IT-landskab for Udlændinge- og Integrationsministeriet samt lede den teknologiske transformation af vores kritiske systemer?

Om rollen

Arkitekturgruppen i Kontoret Udviklingsprojekter (KUP) i Koncern It skal styrkes med en løsningsarkitekt, som vil være den tekniske drivkraft, der binder forretning og teknologi sammen. Til et af vores ambitiøse projekter – implementering af Asyl- og immigrationspagt – søger vi en analytisk og visionær løsningsarkitekt, der kan tage ejerskab over arkitekturen fra analyse til endelig implementering. Som løsningsarkitekt bliver du bindeleddet mellem forretning, projektet og udviklingsteams.

Ansvar

• Definere og implementere sammenhængende løsninger med fokus på sikkerhed, skalerbarhed og performance med afsæt i forretningsbehov og tekniske krav.
• Designe og dokumentere komplekse integrationslandskaber og grænseflader (API’er, microservices, etc.).
• Omsætte komplekse forretningsbehov til konkrete tekniske krav og arkitekturbeskrivelser.
• Være sparringspartner for udviklerne samt sikre, at der bygges efter 'best practice' inden for sikkerhed, performance og kvalitet.
• Bidrage med viden og erfaring i overgangen til komponentbaserede arkitektur.
• Samarbejde med interessenter som eu-LISA, Udlændinge- og Integrationsministeriets departement, Udlændingestyrelsen, Hjemrejsestyrelsen, Styrelsen for International Rekruttering og Integration samt øvrige relevante danske myndigheder.

Kvalifikationer

• Dokumenteret erfaring med løsningsarkitektur i minimum 5 år.
• Kendskab til og erfaring med arkitektur-frameworks (TOGAF, FDA el.lign.).
• Evne til at definere målbillede og roadmaps.
• Erfaring med styring af arkitektur i kompleks portefølje af IT-leverancer på tværs af flere myndigheder.
• Forståelse for ITIL-processerne og overgang til drift.
• Erfaring med interessenthåndtering og kommunikation i statslig regi (myndigheder, IT-råd, andre fagligeksperter mv.).
• God til skriftlige fremstillinger på både dansk og engelsk.

Fordele

• Fuldtidsstilling med fleksible arbejdstider.
• Attraktiv løn med udgangspunkt i dine kvalifikationer.
• Gode udviklingsmuligheder og stor fleksibilitet til at balancere faglige ambitioner og privatliv.
• Mulighed for relevant efteruddannelse og certificeringer.

Arbejdsmiljø

Du bliver en del af Koncern It, som organisatorisk er en del af Udlændingestyrelsen. I Koncern It er vi ca. 90 dygtige og engagerede medarbejdere, der har ansvaret for drift, vedligeholdelse og videreudvikling af systemporteføljen i Udlændinge- og Integrationsministeriet. I Kontoret for Udviklingsprojekter (KUP) får du 24 dedikerede, hjælpsomme og professionelle kolleger samt en engageret chef. Arbejdsstedet er centralt placeret i København tæt ved Kgs. Nytorv, hvor du sidder tæt på dine kollegaer i et storrumskontor med løbende sparring på en dynamisk og energisk måde.

Krav til sikkerhed

Du skal opnå sikkerhedsgodkendelse til ”HEMMELIGT” for at arbejde i denne stilling og opretholde denne under hele din ansættelse.

Ansættelsesvilkår

Afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund ansættes du enten efter overenskomst for akademikere i staten eller OAO-S-Fællesoverenskomsten og organisationsaftalen for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere (HK). Der er mulighed for at forhandle tillæg, der matcher dine kvalifikationer. Stillingen er en fast fuldtidsstilling med gennemsnitligt 37 timer om ugen.