Flexible AC Transmission Systems (FACTS) Installation Supervisor- Remote Texas

Rôles et responsabilités

• Rôles chargés de développer les concepts de design de services en fonction des besoins des utilisateurs et de définir l'attribution aux sous-systèmes en fonction du raffinement du concept de conception avec SME dans les sous-systèmes.
• Effectuent des études commerciales détaillées pour définir les spécifications des caractéristiques ou des composants.
• Exécutent les CTQ et le flux des exigences, documentent leurs conceptions et effectuent une vérification en profondeur de leurs designs.
• Capturent les exigences de service et s'assurent que les designs de systèmes, de sous-systèmes ou de composants répondent à ces exigences, depuis l'installation, la résolution des problèmes, la réparation jusqu'à la maintenance préventive et proactive.
• Comprennent la vision et le processus de service et peuvent s'assurer que les objectifs de service d'un produit ou d'une entreprise sont atteints.
• Développent une connaissance approfondie d'une discipline technique. Se fonde sur une expérience antérieure et une expertise technique acquise pour mettre en œuvre une politique/stratégie.
• Compréhension approfondie des principaux facteurs opérationnels ; utilise cette compréhension pour accomplir son propre travail.
• Compréhension approfondie de la manière dont le travail de sa propre équipe s'intègre aux autres équipes et contribue à son domaine.
• Fait preuve de discernement et est en capacité de proposer différentes solutions en dehors des paramètres définis, dans le cadre d'une orientation.
• Se fonde sur une expérience antérieure et la formation professionnelle pour résoudre des tâches simples.
• Possede les compétences techniques et l'esprit d'analyse nécessaires à la résolution de problèmes.
• Peut utiliser plusieurs sources internes en dehors de sa propre équipe pour prendre des décisions.

Qualifications

• De base pour les rôles en dehors des États-Unis - Cette rôle nécessite une expérience significative de la fonction et de la station de travail audio numérique. Connaissances de niveau équivalent à une licence dans une université accréditée (ou un baccalauréat avec une expérience dans un domaine pertinent).
• De base pour les rôles aux États-Unis - Licence d'une université accrédité (ou diplôme d'études secondaires et/ou diplôme d'étude général avec au moins 4 ans d'expérience dans la fonction).
• Solides compétences en communication orale et écrite.
• Solides compétences relationnelles et de leadership.
• Capacité à influencer les autres et à diriger de petites équipes.
• Mener des initiatives d'envergure et d'impact modérés.
• Capacité à coordonner plusieurs projets simultanément.
• Identification efficace des problèmes et compétences en résolution de problèmes.
• Capacités d'analyse et d'organisation prouvées.