EXAM. GESUNDHEITS- UND (KINDER-)KRANKENPFLEGER (M/W/D) IM KREIS SCHAUMBURG

About the role

Im Kreis Schaumburg begleiten wir Emma, ein fröhliches, aufgeschlossenes Mädchen, das stundenweise invasiv beatmet wird und auf den Rollstuhl angewiesen ist. Sie nimmt mitten am Leben teil und wünscht sich deine Unterstützung. Für dieses Team suchen wir Verstärkung: examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Kinderintensivpflege im Tag- und Nachtdienst im Raum Schaumburg.

Wir sind der erste Kinderkrankenpflegedienst in Niedersachsen und verfügen über mehr als 35 Jahre Erfahrung, gewachsene Strukturen und ein hohes Maß an Expertise. Wir machen uns stark für Kinder, Jugendliche und neu auch für junge Erwachsene in der Inklusions-Wohngemeinschaft, gleichfalls sorgen wir für das Wohlergehen und die Gesundheit unserer Mitarbeiter durch ein gelebtes Betriebliches Gesundheitsmanagement. Auch als Berufseinsteiger bist du herzlich willkommen.

Responsibilities

• Sicherstellung der Versorgung der kranken und pflegebedürftigen Kinder und Jugendlichen
• Versorgung bei Beatmung
• Tracheostomabehandlung
• Beratung und Anleitung der Familie bei Unsicherheiten und Fragen in der Pflege des Kindes

Requirements

• Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in
• Führerschein Klasse B
• Wünschenswert: Berufserfahrung und Bereitschaft zum Einsatz in weiteren Patientenversorgungen

Skills

• Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
• Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz
• „Wissensdurst“ und Interesse an Fort- und Weiterbildungen
• Freude am Umgang mit kranken und schwerstbehinderten Kindern und Jugendlichen

Benefits

• 1:1-Betreuung – Zeit für ein Kind und seine Familie
• Verlässliche Dienstplanung, Tag- oder Nachtdienst nach deinen Möglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung, auch beim Einstieg in die Beatmungspflege
• Fort- und Weiterbildungen, u. a. Basiskurs Beatmung
• Ein erfahrenes Team, das dich begleitet
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit
• 30 Tage Urlaub
• Zusätzliche Altersvorsorge mit 22 % betrieblicher Zuschuss
• Wertschöpfende Fort- und Weiterbildungen
• Gutes Betriebsklima, kollegiale Zusammenarbeit, wertschätzendes Miteinander
• Führungsstil „Leading Simple“ mit Kopf, Hand und Herz
• Sachliche und zielführende Kommunikationsstrukturen
• Engagiertes Leitungs- und Pflegeteam
• Intensive und individuelle Einarbeitung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (AOK-Praxisbeispiel)
• Moderne EDV-Strukturen: mobiles Arbeiten, digitale Zeiterfassung, E-Learning, Cloud- und Messenger-Nutzung, Videokonferenzen via Microsoft 365 u. v. m.

Pay

Vergütung angelehnt an AVR DD, Jahressonderzahlung.

Schedule

Voll- oder Teilzeit, Tag- oder Nachtdienst; Dienstplanwünsche werden groß geschrieben.