Erzieher (m/w/d) Teilzeit (36,5 Std./Wo.), befristet für 2 Jahre, mit Option auf Übernahme

Zuständige Fachkraft

Zuständige Fachkraft für die Kinder in einer Integrationsgruppe im Elementarbereich mit 15 Kindern
Pädagogische Aufgaben:

• Bindungsmöglichkeiten schaffen
• Anregung zu Kommunikation und sozialen Erfahrungen
• Förderung der kognitiven Fähigkeiten, der Selbständigkeit und der lebenspraktischen Kompetenzen
• Entwicklungsförderung in den Bereichen Bewegung, Wahrnehmung, Kreativität, Kulturtechniken, Sprache, Naturwissenschaft, Konfliktlösung

Partizipation der Kinder
Pflegerische Aufgaben:

• Dokumentation der Entwicklungsprozesse
• Aktenführung
• Elternarbeit
• Vernetzung mit Therapeut*innen und externen Fachkräften

Gesucht

• Eine engagierte, teamfähige und einfühlsame Person
• Ein hohes Maß an Fachlichkeit und sozialer Kompetenz
• Verantwortungsvollen und liebevollen Umgang mit Kindern
• Offene und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
• Kollegiales Arbeiten im Team
• Interesse an religionspädagogischen Inhalten
• Kenntnisse im Bereich der Dokumentation
• Gute Kenntnisse über Entwicklungs- und Bildungsprozesse in der frühen Kindheit

Attraktives Gehalt

• Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
• Sonderzahlungen: 36 % im Juni & 50 % im November vom Bruttogehalt
• Gehaltserhöhungen: Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe
• Bessere Altersvorsorge: Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL)
• Gesund & fit: Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung
• Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket (hvv Jobticket) & JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad
• Gesundheitsvorsorge: Betriebliches Gesundheitsmanagement & arbeitsmedizinische Vorsorge
• Individuelle Weiterbildungen & Pflichtfortbildungen: Wir unterstützen die fachliche und persönliche Entwicklung
• Erholungszeit: 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche)
• Arbeitsfreie Tage: Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen
• Familienfreundlichkeit: Zertifizierung als Familienfreundlicher Arbeitgeber

Werte

• Höhere Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche

Bewerbung

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